Ejemplo de formato para evaluación del director ejecutivo | Gobernanza
Instrucciones para responder a la evaluación. El formato está diseñado agrupando en secciones
las principales responsabilidades del director de [nombre de la organización]
Cada sección incluye varios enunciados que tienen relación con estándares específicos que se fijaron al inicio del año para evaluar su desempeño.
Para cada enunciado, por favor responde en recuadro de la siguiente manera:
1 = Cumple más allá de lo requerido en esta área de responsabilidad
2= Cumple con la mayoría de lo requerido en esta área de responsabilidad
3 = Necesita mejorar en esta área de responsabilidad
4 = Incumple con los requerido en esta área de responsabilidad
N = No estoy seguro; no tengo conocimiento de primera mano sobre esta área
Cada sección también contiene un espacio para hacer comentarios sobre las fortalezas que ha mostrado la directora y sobre las oportunidades de mejora que puede tener en esa área.
las principales responsabilidades del director de [nombre de la organización]
Cada sección incluye varios enunciados que tienen relación con estándares específicos que se fijaron al inicio del año para evaluar su desempeño.
Para cada enunciado, por favor responde en recuadro de la siguiente manera:
1 = Cumple más allá de lo requerido en esta área de responsabilidad
2= Cumple con la mayoría de lo requerido en esta área de responsabilidad
3 = Necesita mejorar en esta área de responsabilidad
4 = Incumple con los requerido en esta área de responsabilidad
N = No estoy seguro; no tengo conocimiento de primera mano sobre esta área
Cada sección también contiene un espacio para hacer comentarios sobre las fortalezas que ha mostrado la directora y sobre las oportunidades de mejora que puede tener en esa área.
